工讀管理辦法

國立暨南國際大學學生工讀管理辦法

中華民國85年6月19日第4次學生事務會議通過

中華民國98年11月11日98學年度第1學期學生事務會議修正

中華民國99年2月24日98學年度第9次行政業務會談決議訂定

中華民國99年11月30日99學年度第1學期學生事務會議修正

中華民國99年12月29日學生事務處99學年度組長、主任會議通過

中華民國100年12月7日100學年度第1學期學生事務會議修正

中華民國101年5月16日100學年度第2學期學生事務會議修正

第一條  國立暨南國際大學（以下簡稱本校）為養成學生獨立自主精神、擴充生活學習領域，特訂定「國立暨南國際大學學生工讀管理辦法」（以下簡稱本辦法)。

第二條  本辦法所需之經費，由本校學生公費及獎勵金項下支應。

第三條  本校各單位工讀金之分配由學生事務處依本校工讀金分配原則辦理。

第四條  本校工讀生工作範圍為協助校內各單位辦理相關臨時性工作、勞務性工作及專門技術性工作，並以不妨礙學生學業與身心發展為限。

第五條  工讀生每月工讀時數不得超過四十小時，如有特殊需要，經報請學生事務長核可者不在此限。工讀生不得以工讀為由而缺課。

第六條  工讀生之申請資格如下：

一、具有本校學籍者。

二、101學年度以後入學者，應通過全校性服務學習之研習。

申請工讀之學生應登錄本校工讀系統完成申請程序。

第七條  工讀生之工作報酬依下列標準支給：

一、一般性工讀：依勞委會公告之最低時薪為發放標準，異動時做機動調整。

二、專門技術性工讀：分120、150元/小時（適用圖書館、計中、交通指揮等）。

第八條  工讀生之工作義務與責任如下：

一、工讀生應保守工作上所知悉之機密，有洩密或非法情事者，依校規處理。

二、工讀生對所使用之工具及保管之物品應善盡維護之責任，如有不當損壞或遺失時，應負賠償責任。

第九條  工讀生用人單位應負責工讀生之勤惰管理與考核，並於學期結束後兩週內，於工讀系統登錄工讀生工作表現。

第十條  工讀生用人單位應填寫學生工讀出勤表，並於次月五日前，併同工讀金印領清冊（乙式三份）逕送學生事務處生活輔導組彙整結報。

第十一條  工讀生作業所需各項表格，由學生事務處生活輔導組另訂之。

第十二條  本辦法經本校學生事務會議通過，陳請校長核定後施行。